زادت تكاليف العمل المرتفعة بالفعل في ألمانيا بشكل ملحوظ خلال عام 2025 مقارنة بالمتوسط الأوروبي، فقد أعلن مكتب الإحصاء الاتحادي أن متوسط تكلفة ساعة العمل في قطاعي الإنتاج والخدمات بألمانيا بلغ 45 يورو.
وبالمقارنة مع متوسط الاتحاد الأوروبي البالغ 34.9 يورو، دفعت الشركات في ألمانيا بذلك تكاليف أكثر بنسبة 29%، وعلى أساس سنوي ارتفعت تكاليف العمل بنسبة 3.6%، وهو أقل قليلاً من متوسط الاتحاد الأوروبي البالغ 4.1%.
وتحتل ألمانيا موقعاً متقدماً ضمن الدول الأعلى في تكاليف العمالة في الاتحاد الأوروبي، حيث لم تتجاوزها في عام 2025 سوى لوكسمبورغ “56.8 يورو” والدنمارك “51.7 يورو” وهولندا “47.9 يورو” والنمسا “46.3 يورو”، ولم تتوفر بعد بيانات عن بلجيكا، التي كانت في عام 2024 في المركز الثالث، وفقاً لوكالة الأنباء الألمانية “د ب أ”.
أما أقل تكاليف للعمل في الاتحاد الأوروبي فكانت في بلغاريا بواقع 12 يورو للساعة، تلتها رومانيا بنحو 13.6 يورو، والمجر 15.2 يورو.
وقالت أولريكه شتاين، خبيرة سوق العمل في معهد الاقتصاد الكلي وأبحاث الدورة الاقتصادية التابع لمؤسسة “هانز بوكلر” المرتبطة بالنقابات، إن تكاليف العمل في ألمانيا تطورت في 2025 بوتيرة أقل من المتوسط في منطقة اليورو والاتحاد الأوروبي.
وأضافت: “بينما تحركت تكاليف العمل في قطاع الخدمات الخاصة في نطاق متوسط، كان الارتفاع في القطاع الصناعي أقل بكثير من المتوسط”.
وسجلت دول شرق أوروبا أكبر زيادات في تكاليف العمل خلال 2025، حيث ارتفعت في بلغاريا بنسبة 13.1%، تلتها كرواتيا بنسبة 11.6%، ثم بولندا بنسبة 10.5%، في المقابل كانت الزيادات محدودة في فرنسا “2%” والدنمارك “3%” وإيطاليا “3.2%”، فيما تراجعت تكاليف العمل قليلاً في مالطا.
وتتكون تكاليف العمل من الأجور الإجمالية إضافة إلى التكاليف غير المباشرة مثل مساهمات أصحاب العمل في التأمينات الاجتماعية.
وتشمل الأجور الإجمالية مقابل ساعات العمل الفعلية والمدفوعات الإضافية والمزايا المرتبطة بالادخار وتعويضات أيام العطلات والمزايا العينية، ولا تشمل الأجور المدفوعة خلال فترات المرض.
